De eindejaarspremie wordt jaarlijks toegekend in december. Het bedrag is vastgelegd op 173,33 maal het basisloon (voor een loonbarema van 40 uren per week).

Een aantal niet-gepresteerde dagen worden meegeteld in de berekening van de premie:

• beroepsziekte, arbeidsongeval of ongeval op weg naar het werk voor een periode van maximaal 12 maanden;
• ziekte met een duur van minder dan 6 maanden;
• moederschapsverlof;
• vaderschapsverlof;
• feest- en vakantiedagen;
• De periode gedekt door de sectorale bestaanszekerheidsregeling in geval van verplichte werkverwijdering in geval van zwangerschap en borstvoedingsverlof.
• 65 dagen tijdelijke werkloosheid.
• enz.

Deze premie wordt ook toegekend in geval van ontslag in de loop van het jaar. 

Voor een nauwkeurige berekening: neem contact op met jullie ABVV-vertegenwoordigers.